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Aurum Interim GmbH

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Spezialisierungen: Effizienzsteigerung | Projektmanagement | Digitale Transformation
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Hafenstraße 1 40213 Düsseldorf
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Sie kommen wie gerufen


Sie sind kurzfristig verfügbar, kennen die Branchen und arbeiten äußerst effizient: Interimsmanager kommen immer dann wie gerufen, wenn ad hoc Kompetenz oder Ressource benötigt wird. Einer der führenden Dienstleister auf diesem Gebiet ist die Aurum Interim GmbH – eine stark wachsende Beratung, die ihren Umsatz in den vergangenen zwei Jahren verdoppelt hat. Der Erfolg ist leicht erklärt: Die Consultants vermitteln schnell und unkompliziert echte Fachleute, die exakt zu den Anforderungen ihrer Kunden passen.

Die Gründe für das Engagement einer Führungskraft auf Zeit sind vielfältiger Natur und reichen neben der Vakanzüberbrückung vom klassischen Projektgeschäft bis zur Restrukturierung und Sanierung. „Immer häufiger verfügen mittelständische Unternehmen nicht über die benötigte Manpower oder Fachkompetenz, mit der sie sich kurzfristigen Herausforderungen stellen können – dann kommen wir ins Spiel“, stellt der Geschäftsführer Axel Oesterling fest.

Innerhalb kurzer Zeit überbrücken

Das kontinuierliche Wachstum von Beratungen wie Aurum Interim ist überdies dem Umstand geschuldet, dass in Deutschland zunehmend nicht nur Fachkräfte, sondern auch Topmanager fehlen. „Unbesetzte Stellen auf der Führungsebene bergen hohe Risiken und kosten oft viel Geld“, weiß Axel Oesterling. Nicht zuletzt dieser Aspekt spricht aus seiner Sicht für den Einsatz eines schnell verfügbaren Interimsmanagers, mit dem sich eine Vakanz in kurzer Zeit erfolgreich überbrücken lässt.

Kontinuierlicher Zielabgleich

Axel Oesterling und seine Partner Samir Jajjawi, Dr. Guido Klenter und Pascal Krevet können die Wünsche ihrer Kunden häufig innerhalb einer Woche erfüllen, denn sie verfügen über einen umfangreichen Pool an ausgewählten Managern auf Zeit. Jeder Einzelne von ihnen zeichnet sich durch ein profundes fachspezifisches Wissen, reichlich Erfahrung und exzellente Managementskills aus. „Wichtige Rollen bei der Mandatsvermittlung spielen für uns das persönliche Screening und Matching der Kandidaten, der Fokus auf kosteneffiziente und transparente Lösungen für alle Beteiligten sowie die laufende Projektbetreuung mit einem kontinuierlichen Zielabgleich“, betont Oesterling. Falls gewünscht, stehen die Düsseldorfer Spezialisten ihren Kunden nicht nur während eines Mandates, sondern auch danach mit methodischem Know-how und langjähriger Expertise zur Verfügung. Sie kommen eben immer wie gerufen.

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Wir finden exakt die Fachleute, mit denen sich Managementherausforderungen meistern und Vakanzen überbrücken lassen.
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Axel Oesterling, Geschäftsführer
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